到岗时间:1个月之内
年龄要求:35岁以下
婚况要求:未婚
职位描述
1、负责物流团队的管理与建设;
2、负责仓库收货计划的执行,
3、负责出货计划的制定和执行;
4、负责库存盘点的审核;
5、负责物流管理流程的完善及人员管理。
工作职责:
1、根据公司业务发展需要,制定并执行物流战略规划及与日常运作相关的制度体系、业务流程;
2、建立规范、高效的物流管理体系并优化完善;
3、制定物流运营标准及流程,协调采购部、市场部、销售部、按照流程开展相关物资计划工作;
4、负责控制物流部的仓库利用率、存货数量与周期、货物调配、货物收发存、储备运输;
5、控制分公司的库存状态,防止出现积压与脱销的情况;
6、负责对运输、仓储、人员、信息处理等方面的成本分析和控制;
7、协调、监管第三方物流公司,确保配送各项指标达到公司要求;
8、物流部门员工的管理及培养;
9、 上级领导安排的其他工作
任职要求:
1、全日制本科或以上学历,物流管理类、经济管理类专业者优先;
2、英文听说熟练;
3、物流管理类岗位3年以上任职经验;
4、熟练掌握ERP等现代物流管理系统并具有相关操作经验
5、具备物流专业规划能力、团队管理能力、组织协调能力、执行能力;
6、有一定的财务管理经验,了解货运、保险及相关法律文书等知识;
7、具有较好的物流成本管理和控制能力,有较强的数据分析能力及统筹规划、解决问题的能力;
8、责任心强、工作态度积极乐观,能承受一定工作压力;
9、熟练使用办公自动化软件。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。